Лидер и стратег компании, ответственный за принятие ключевых решений и направление развития бизнеса. Под его руководством компания формирует принципы работы, определяет стратегию роста и реализует масштабные проекты.

Его главная цель — создание команды профессионалов, способных создавать качественные и комфортные пространства для жизни и работы. Евгений уделяет особое внимание инновационным технологиям, управлению персоналом и формированию корпоративной культуры.

Стратег и визионер компании, ответственный за разработку и реализацию направлений расширения бизнеса. Под его руководством формируются долгосрочные планы развития, осваиваются новые рынки и регионы, внедряются инновационные технологии и продукты.

Его главная цель — повышение эффективности и устойчивости компании, создание выгодных партнёрских связей и развитие потенциала сотрудников. Марат активно продвигает инициативы, направленные на совершенствование управленческих процессов и внедрение цифровых решений.Своим главным достижением считает создание команды лидеров, которые ведут компанию вперёд и способствуют росту её конкурентоспособности на рынке.

Возглавляет команду дизайнеров, отвечая за создание уникальных интерьеров, которые гармонично сочетаются с предпочтениями клиентов и современными тенденциями. Под её руководством рождаются концепции, воплощающие уют, комфорт и стиль.
Её задача — объединить креативность и практичность, чтобы каждый проект становился идеальным пространством для жизни и работы. Наталья уделяет особое внимание деталям, стремится создавать интерьеры, отражающие внутренний мир и потребности клиентов. Обладает  умением сочетать глубокие знания дизайна с пониманием психологии человека, что позволяет создавать интерьеры, которые приносят радость и вдохновение владельцам.

Александр обладает богатым опытом руководства сложными проектами в строительстве и дизайне интерьеров. Под его управлением реализованы десятки объектов премиум-класса, включая частные дома, городские квартиры и коммерческие помещения.

Его главная задача —поддержание высокого качества работ и координации взаимодействия между различными участниками проекта. Основная сила  Александра — внимание к деталям, умение находить оригинальные решения и управлять крупными командами специалистов.
 

Наталья — специалист с пониманием кадровой политики и организационного развития. Ее главная задача — формирование сплочённой и эффективной команды, которая обеспечивает успех каждого проекта. Проводит  тщательный отбор кандидатов, отвечающих высоким стандартам компании. Под руководством Натальи создаются команды профессионалов, которые берут на себя ответственность за реализацию самых амбициозных проектов.

Опытный руководитель строительной бригады, отвечающий за организацию и контроль выполнения работ на объекте. Его главная задача — обеспечить безупречное исполнение всех этапов ремонта, от подготовки до финишной отделки. Иван внимательно следит за соблюдением технологий, грамотно распределяет задачи между членами команды и оперативно решает возникающие вопросы. Среди его личных качеств — ответственность, педантичность и умение принимать обоснованные решения.